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傳薪火 續(xù)匠心——廣晟新材“傳幫帶”打通新員工成長“快車道”

發(fā)布時間:2024-08-23 22:15:00    閱讀數(shù):40

為深入踐行廣晟控股集團(tuán)企業(yè)文化理念體系和FAITH經(jīng)營理念,充分發(fā)揮骨干員工的示范帶動作用,加速新員工的成長步伐,為公司高質(zhì)量發(fā)展奠定堅實的人才基石,自2023年10月以來,廣晟新材全面啟動了“傳幫帶”活動,并取得了顯著的成績。

自“傳幫帶”活動啟動以來,一股濃厚的師徒情誼在廣晟新材內(nèi)部蔚然成風(fēng)。學(xué)徒們以謙遜之心求學(xué)求教、師傅們以無私之態(tài)傾囊相授,共同促進(jìn)了知識傳遞和技能提升,學(xué)徒們迅速適應(yīng)了工作環(huán)境,熟練掌握了工作技能,在業(yè)務(wù)水平上實現(xiàn)了質(zhì)的飛躍。

01

既是老師傅? 更是“引路人”

△唐曉杰(左)與葛勝平(右)正在查看設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)

在“傳幫帶”活動中,葛勝平與唐曉杰師徒二人的故事最為典范。

作為鉭鈮冶煉行業(yè)電氣自動化領(lǐng)域的老工程師,葛勝平憑借著30余年的豐富經(jīng)驗為初出茅廬的唐曉杰提供了全方位的指導(dǎo)。“剛到生產(chǎn)設(shè)備部時,最讓我感到棘手的就是DCS系統(tǒng)。”面對公司行業(yè)首次應(yīng)用的系統(tǒng)和設(shè)備,理論基礎(chǔ)知識扎實的唐曉杰也一度感到迷茫和無從下手,但在葛師傅的耐心指導(dǎo)下,他逐漸找到了解決問題的鑰匙,真正把所學(xué)的理論知識運(yùn)用了起來,讓他信心倍增。不到一年時間,唐曉杰已經(jīng)能夠在崗位上獨當(dāng)一面,對DCS系統(tǒng)的操作也得心應(yīng)手、游刃有余了。在唐曉杰心中,葛勝平不僅是技藝高超的師傅,更是他人生路上的引路人,那句“想想自己能為公司創(chuàng)造多大價值”的諄諄教誨也成了他不斷前行的動力源泉。

談及“傳幫帶”活動,師徒二人均感慨萬千。葛勝平認(rèn)為,該活動不僅促進(jìn)了新員工的成長、班組團(tuán)隊的建設(shè),更為公司培養(yǎng)了一批“多面手”,對部門及公司的長遠(yuǎn)發(fā)展都具有深遠(yuǎn)的影響。而唐曉杰則滿懷感激地說:“是‘傳幫帶’活動讓我有幸遇到葛師傅這樣的好老師,讓我在短時間內(nèi)實現(xiàn)了自我超越。我相信,這樣的活動對于每一位新員工而言,都是一筆不可多得的寶貴財富。”

02

既教技藝精湛 更育德藝雙馨

△楊東升(右)正在指導(dǎo)賴軍權(quán)(左)操作檢驗分析設(shè)備

在檢測中心,賴軍權(quán)與楊東升師徒的故事同樣感人至深。

面對復(fù)雜的檢測設(shè)備與繁瑣的操作流程,賴軍權(quán)感到前所未有的壓力和挑戰(zhàn),甚至萌生過放棄的念頭。“檢測分析步驟很多,設(shè)備操作起來也很復(fù)雜,經(jīng)常手忙腳亂出差錯,一度懷疑自己是否能干好這個工作”。但在楊東升師傅的精心指導(dǎo)下,他不僅掌握了氟離子計等關(guān)鍵設(shè)備的操作技能,更在師傅的言傳身教中領(lǐng)悟到了敬業(yè)與責(zé)任的真諦。“為確保車間能夠及時得到準(zhǔn)確的數(shù)據(jù),楊師傅經(jīng)常犧牲個人休息時間,加班加點堅守在崗位上,這種無私奉獻(xiàn)的精神深深地感染了我,讓我明白了作為一名檢測員的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)”。

對于“傳幫帶”活動,賴軍權(quán)給予了高度評價:“活動不僅讓我快速熟悉了崗位工作,更向我傳遞了一種積極向上、不輕易言敗的精神力量。”


葛勝平和唐曉杰、楊東升和賴軍權(quán)兩對師徒的故事,僅僅是廣晟新材“傳幫帶”活動的小小縮影。除此之外,還有眾多師徒在此次活動中結(jié)下了深厚的師徒情誼,也結(jié)出了累累碩果。他們中有的成功完成了重要項目的關(guān)鍵環(huán)節(jié),為公司創(chuàng)造了顯著的經(jīng)濟(jì)效益;有的則在專業(yè)領(lǐng)域取得了突破性進(jìn)展,為公司的技術(shù)創(chuàng)新貢獻(xiàn)了重要力量。在這個平臺上,老一輩技術(shù)工人與新一代青年才俊攜手并進(jìn)、相互成就,共同繪制著公司高質(zhì)量發(fā)展的新藍(lán)圖。

展望未來,隨著應(yīng)屆生入職季的到來,“傳幫帶”活動熱度不減,將在廣晟新材這片熱土上煥發(fā)勃勃生機(jī)。公司將繼續(xù)傳承和弘揚(yáng)這一優(yōu)良傳統(tǒng),積極為新員工“架梯子”“鋪路子”,注重“專業(yè)培養(yǎng)”與“精神引導(dǎo)”的有機(jī)結(jié)合,努力培養(yǎng)出一批批信念過硬、政治過硬、責(zé)任過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬的優(yōu)秀人才,為省重點建設(shè)項目高質(zhì)量達(dá)產(chǎn)達(dá)效夯實人才支撐。



撰稿:周? ?樾

編輯:周? ?樾

審核:林雪英


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