轉載 | 回望足跡，共創榮光（廣晟礦業篇）
發布時間：2025-01-09 08:38:00 閱讀數：33
織夢一年，收獲滿年。2024年，廣晟礦業深入踐行廣晟控股集團企業文化和FAITH經營理念，海內外6000多名職工共立廣晟之志、共聚廣晟之智、共圖廣晟之治，在“礦連”世界中重塑礦業新格局，在“智領”未來中聚集發展新動力，踔厲奮發，篤行不怠，朝著建設具有國際競爭力的戰略性資源集團攀高奮進。
▲7月8日，廣晟礦業更名暨揭牌儀式在廣晟礦業總部舉行，開啟了建設具有國際競爭力的戰略性資源集團的新篇章。廣晟控股集團黨委書記、董事長呂永鐘出席儀式并致辭，黨委委員、副總經理吳圣輝參加。
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不忘初心、牢記使命
筑牢“一忠三信”根和魂
廣晟礦業堅持黨建引領、文化鑄魂，秉持“為國找礦，無上榮光”的精神，團結全體干部職工恪守忠誠本色，堅定發展信念，增強信心定力，筑牢信仰之基，以新擔當新氣象育先機開新局。
黨建引領、強根鑄魂。牢固樹立黨建工作實功實做，深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神，高質量推進黨紀學習教育，著力加強“三基建設”，持續深化黨業融合。
▲7月24日，廣晟礦業召開黨委（擴大）會議，傳達學習習近平總書記在黨的二十屆三中全會上的重要講話和全會精神，研究宣傳貫徹落實舉措。
▲8月22日，時任廣晟控股集團黨委副書記、董事、總經理，學習貫徹黨的二十屆三中全會精神集團黨委宣講團成員陳勝光，到廣晟礦業專題宣講黨的二十屆三中全會精神。
▲8月26日，廣晟礦業舉辦2024年度中高層管理干部能力提升專題研修班，深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神。
廣晟礦業黨委《“紅色雁陣”辦實事“情感工程”暖民心——實施“情感工程”全面完成棚改任務的創新實踐》刊登于《廣東國企黨建》雜志；所屬廣晟幕墻黨委、廣晟新材黨總支申報的案例均入選“2024年度全國企業黨建創新優秀案例”。
▲10月15日至16日，廣晟礦業主要負責人拜訪中國有色礦業集團有限公司、五礦有色金屬股份有限公司，就海外黨建工作開展座談交流。
以文化人、以文聚力。在創造性轉化和創新性發展中鞏固發展礦業文化，積極推進廣晟控股集團企業文化和FAITH經營理念進會場、進部室、進車間、進班組；精心制作企業宣傳片等視頻，展現廣大干部職工“晟行FAITH”的奮斗風采；融合澳洲、智利、巴新、老撾等文化特點，大力推進中國文化、廣晟文化“出海”，為集團海外礦業平臺高質量發展注入強大動力。
▲《廣晟控股集團所屬有色集團廣晟源成產業園建成試產》及《廣晟控股集團加快“走出去”不斷拓展國際礦業開發布局》在國務院國資委網站刊登。
▲廣晟控股集團以廣晟礦業所屬泛澳公司推進中國企業全球形象建設的做法及成效為支撐，總結形成的《踐行FAITH經營理念 為構建人類命運共同體貢獻國企力量》案例，獲評（第七屆）中國企業國際形象建設案例征集活動“文化交融與文明互鑒類”優秀案例。
▲8月6日，廣晟礦業與省廣集團強強聯手共譜戰略合作新篇章，探索文化與產業的融合發展新路徑。
▲7月5日，萬象時報刊發廣晟礦業所屬泛澳公司普巴礦業深入踐行廣晟控股集團FAITH經營理念的報道文章。
▲4月29日，“廣晟控股”LOGO在萬象瓦岱國際機場展示。
▲9月30日，泛澳公司老撾礦山開展“我與國旗”合影活動。
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以人為本、追求卓越
鍛造一流隊伍強支撐
廣晟礦業將人才隊伍的高質量建設作為聚焦主業、向高而攀的重要抓手，全力做好人的激活、凝聚、調動、發展這篇大文章。
結構優化，提升主業人才匹配。廣晟礦業大力推進隊伍年輕化、知識化和專業化，總部引進礦業相關專業人才12名，涵蓋礦產和地質類博士、教授級高工等高層次人才。總部中層全日制本科以上學歷比例提升30%，平均年齡下降約4歲；新增博士研究生3人，柔性引進博士2人。全年校園招聘83人，其中碩士研究生16人、本科56人，為廣晟礦業高質量發展增添新活力。
▲10月，廣晟礦業到中南大學開展校園招聘。
自主培養，提升隊伍能力素質。推進“學習型廣晟”建設，大促能力提升之風，舉辦新職工入職培訓、中高層管理干部能力提升研修班等20余項培訓，推動各層級人員素質不斷躍升。將泛澳公司打造為人才選拔培養“育苗園”，向外派駐管理和技術人才11人次，著力打造一支高素質國際化礦業人才隊伍。
▲7月29日，廣晟礦業舉辦“廣晟礦業 新翼啟航——2024年新入職員工培訓班”。
▲8月26日，廣晟礦業2024年度中高層管理干部能力提升專題研修班在武漢大學舉行。
▲10月15日，廣晟礦業承辦廣晟控股集團2024年境外安保技能及語言溝通培訓班。
關懷保障，提升隊伍歸屬感。深入實施關愛職工工程，建設總部職工食堂、讀書角，開展聯誼晚會、義診服務等活動，建立周轉房保障措施，讓職工幸福可感可知、廣晟礦業大家庭可眷可戀。
▲2月4日，廣晟礦業舉辦職工聯誼晚會。
▲11月4日至8日，廣晟礦業協同南方醫科大學，開展為期5天的中醫健康咨詢義診活動。
▲廣晟礦業舉辦職工生日會。
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聚焦主業、“礦連”世界
戰略引領礦業新發展
廣晟礦業聚焦服務國家戰略性礦產資源保供大局，緊緊圍繞廣晟控股集團主業的發展布局，立足國內，放眼世界，踏上建設具有國際競爭力的戰略性資源集團的發展新征程。
深化改革，啟航聚焦礦業新發展。2024年，廣晟控股集團從戰略重組、產業重塑的高度考慮，相繼將泛澳公司在內的境內外6家非上市礦業類企業托管至廣晟礦業，將土地物業等非礦業資產從廣晟礦業劃出，將廣晟礦業打造為廣晟非上市礦業高質量發展平臺。通過專業化整合，廣晟礦業在全球范圍控制各類金屬礦產資源合計超3600萬噸，潛在價值超1.5萬億元，實現了從“有色集團”向“廣晟礦業”的歷史性轉變，全面開啟聚焦礦業新發展局面。
▲10月17日，廣晟礦業與廣晟發展舉行原中國有色金屬工業廣州公司及所屬關閉破產企業管理權移交會議。
融合創效，推動海外平臺新跨越。廣晟礦業按照“強化監管，改善運營，接續資源”總體方針，全面接手泛澳公司經營管理，抓融合、增儲量、控成本、調架構，推動境外礦業資產保持穩健運營和持續增值，全年累計產出銅金屬量3.6萬噸，金金屬量3.83噸，銀金屬量27.65噸。預計老撾班會賽金銀礦可持續開采至2032年，富康銅金礦可適當延長礦山壽命。
▲4月20日至22日，廣晟控股集團黨委書記、董事長呂永鐘帶隊到老撾調研泛澳普巴礦業公司，深入班會賽金銀礦、富康銅金礦督導檢查生產經營、資源接替、隊伍建設等工作。
▲6月至12月，廣晟礦業多次派出項目組赴泛澳公司老撾普巴礦業調研生產經營。
▲8月5日，廣晟礦業組織召開泛澳公司老撾普巴礦業資源接替研討交流會。
▲12月13日，廣晟礦業召開泛澳公司境外員工中國行座談會，促進跨國多元化團隊之間的管理融合、文化融合。
12月，廣晟礦業所屬泛澳公司獲老撾能源與礦產部頒發的采礦許可證，是泛澳公司被廣晟控股集團全面要約收購以來首次獲得新的采礦許可，也是泛澳公司近20年來首次獲得老撾政府頒發的采礦許可證。此次獲得許可開采的礦山項目，黃金資源量達28萬盎司（約8.8噸），規劃壽命3年，預計2026年投產。
優化布局，構建產業發展新格局。一是資源開發求突破。開展梅花大坪禾尚田鎢錫多金屬礦價值評估，實施瑤嶺礦業鎢礦地下開采擴建項目，大力推進槽對坑尾礦庫開發利用等，全力打開國內存量礦產資源增長新局面。二是并購增儲求發展。積極實施“抱團發展”戰略，與8家公司簽訂了戰略合作協議，凝聚技術、資金、運營合力，邁出礦產資源并購增儲的堅實步伐。三是產業協同求質效。做強做優冶金商貿、倉儲物流產業，串聯礦產資源開發、大宗商品貿易產業鏈協同效應，實現資源的最優配置。
▲12月5日，所屬瑤嶺礦業鎢礦地下開采擴建項目進行專家初審會。
▲11月7日，廣晟礦業與中咨海外咨詢有限公司、中咨項目管理發展有限公司簽訂戰略合作協議，在境外礦產資源投資開發方面開啟全面戰略合作，依托各自專業優勢、資源優勢，攜手打造我國境外礦業投資發展“抱團出海”的新典范。
▲11月27日，廣晟（包頭）硅業、稀土供應鏈產業園項目開工奠基。該項目將聚焦產業強鏈延鏈補鏈，提供高標準的倉儲物流和金融倉儲服務，發揮礦產資源開發、大宗商品貿易產業鏈的協同效應，促進資源配置優化。
▲5月8日至11日，廣晟礦業參加中國有色金屬工業協會舉辦的首屆有色金屬礦業技術論壇暨2024年智能礦山發展大會。
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創新制勝、技術自強
“智領”未來發展新動能
廣晟礦業加快培育發展新質生產力，推進生產要素創新性配置、產業深度轉型升級、技術重大變革，切實增強“智領”未來發展的新動能。
品牌開新局聚合力。健全品牌管理制度和品牌傳播體系，以品牌開新局、聚合力。創新舉辦黃金產品設計大賽，建設黃金產品交易數字平臺，“廣東黃金”品牌強勢回歸；廣晟新材多個牌號電容器鉭粉產業化，將助力國產化替代，“廣晟鉭鈮”品牌邁向高精尖；研發推廣“晟未來”高端系統綠色節能門窗品牌，運用自主創新的低碳環保技術，推動產品從B端到C端拓展。
▲3月25日，廣晟礦業與同天科技簽署戰略合作框架協議，著力擦亮“廣東黃金”和“晟未來”系統門窗等品牌，通過創新項目合作賦能企業高質量發展。
▲11月至12月，所屬廣東黃金集團攜手“金穗獎”舉辦黃金設計大賽，致力打造嶺南特色文化產品，全力擦亮“廣東黃金”品牌。
▲12月27日至29日，廣晟礦業所屬廣東黃金集團亮相2024順德珠寶時尚文化節，現場展示別具特色的“廣東黃金”品牌飾品與非遺打金技藝，得到市場客戶青睞。
▲8月，廣晟礦業所屬廣晟新材電容器級鉭粉研發取得重大成果，多個牌號電容器級鉭粉的各項指標達到行業標準，其中FTA40牌號電容器級鉭粉通過客戶使用認證并實現批量產銷。
加速傳統產業轉型升級。加快廣晟新材異地搬遷升級改造項目（一期）提質增效，發揮DCS、ERP系統協同的“數智力”，勞動生產率、產品質量實現大幅提升，達產達效邁向快車道；廣晟幕墻僅用145天時間完成了廣晟源成產業園所有主體建筑結構封頂，成為粵港澳大灣區范圍內規模、設備、管理等全方位領先的大型智能化加工基地。
▲10月11日，廣晟控股集團黨委書記、董事長呂永鐘調研廣晟新材鉭鈮冶煉DCS全流程生產線。
▲3月4日，在河源市源城區舉辦河源市重點建設項目——廣晟源成產業園試產儀式暨節能產品推薦交流會。
創新榮譽成果豐碩。所屬廣晟新材入選“2024廣東創新企業100強”；所屬廣晟幕墻榮獲中國建筑工程裝飾獎，參建的金眾麒麟公館一期、二期總承包工程入選中國建筑行業工程質量的最高榮譽獎——2022至2023年度中國建設工程魯班獎。
▲9月20日，廣晟礦業所屬廣晟新材入選“2024廣東創新企業100強”榜單。
▲廣晟礦業所屬廣晟幕墻榮獲多項建筑工程裝飾獎。
礦業報國的新征程上，每一份付出都彌足珍貴，每一束光芒都熠熠生輝。
2025年，廣晟礦業將持續聚焦礦業主業，加快建設具有國際競爭力的戰略性資源集團，為廣晟控股集團早日建設成為有夢想、有擔當、有貢獻的世界一流企業貢獻更大力量！
文章來源 公眾號：廣晟控股集團回望足跡，共創榮光（廣晟礦業篇）
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